Zwischen systemischer Beratung und radikalem Wandel
Wir sind Überzeugungstäter! Wir wollen mit Dir moderne digitale und analoge Arbeitsweisen entwickeln, die Dich sagen lassen: „So will ich arbeiten!“ und Eure Unternehmensziele erreichbar machen.
Wir sind ein wilder Haufen aus Visionären, verwegenen Strategen, Technik-Navigatoren und Lagerfeuerpoeten. Uns macht das Abenteuer Arbeitsalltag Spaß und wir wollen, dass es Dir auch so geht.
Wir haben keine Angst vor dem Unbekannten, lösen Probleme, machen Dinge einfacher und wollen Menschen begeistern. Wir sind Deine Reisebegleiter im Abenteuer Arbeitsalltag. Gemeinsam bezwingen wir Informationsfluten, besteigen Dokumenten-Berge, überwinden Prozess-Gräben und erleben so neue Unternehmenskulturen.
Mark Heyen
»Es ändert sich sowieso. Machen wir, dass es sich zum Guten ändert.«
Mark Heyen
ist Gründer der 3kubik GmbH. Nach Etappen als Inhaber einer Marketing Konzept-Agentur mit viel Freude an Guerilla- und Social Media Marketing sowie einem Abstecher in die IT-Beratung hat er seine Berufung in der Beratung zu digitaler Kommunikation und Kollaboration gefunden. Bei der Optimierung von Kommunikations- und Change-Prozessen ist er leidenschaftlicher Pedant.
Markus Rinka
»Richtig stark!«
Markus Rinka
war bisher als externer Partner für uns tätig. Seit Ende 2017 ist er nun fester Bestandteil des Teams. Er beschreibt sich selbst als „Out-of-the-box-Artist“, der für alles einen Workaround findet. Seine Skills in Office 365 (insbesondere SharePoint) bringen ihn in die Lage, technisch ausbaden zu können, was unsere Consultants sich ausdenken.
Jessieca Yeboah
»Ich mach mir die Welt wide wide wie sie mir gefällt«
Jessieca Yeboah
ist eine unserer zwei Innovation Manager. Durch Ihre langjährige Erfahrung in den Bereichen Design, Partner-, Produkt- und Servicemanagement, hilft Sie uns und unseren Kunden dabei die gesamte Bandbreite der digitalen Transformation, sowohl Prozess- und technologieseitig als auch Methodiken zur Etablierung der Veränderungen zu erarbeiten und umzusetzen. Ihr Studienabschluss in Environmental Design hilft unseren Kunden dabei, auch die nicht digitalen Arbeitsräume, den Veränderungen anzupassen. Als Director of Happiness hat sie für alle Kollegen immer ein offenes Ohr.
Helge Podolski
»Träge wird man niemals weise!«
Helge Podolski
ist unser weiterer Digital Innovation Manager. In dieser Rolle unterstützt er unsere Kunden dabei, in komplexen Projekten der digitalen Transformation nicht ihre Ziele aus dem Blick zu verlieren. Hierbei bedient er sich, neben seiner langjährigen Projekterfahrung als Berater und Projektmanager, einer ausgeprägten Methodenkenntnis: Auf das Studium der Wirtschaftsinformatik folgten Zertifizierungen als Softwaretester und Scrum Master
Adelina Simkus
»Hier GIF einfügen«
Adelina Simkus
ist unsere Project Knowledge Managerin. Bereits während ihres Global Management Studiums war sie für die Analyse und Optimierung der Kommunikationsstrukturen unserer Kunden verantwortlich. Nach ihrem erfolgreichen Abschluss und einer Menge Erfahrung im Projektalltag, verlagerte sich der Fokus auf die Strukturierung und Koordination von Projekten sowie Ressourcen. In ihrer zweiten Rolle als Feelgood Managerin sorgt sie weiterhin dafür, dass wir ausreichend Grillen, Skifahren und uns vom Arbeitsalltag erholen
Julia Engelhardt
»Hinterm Kasten stehts«
Julia Engelhardt
richtet Ihren Fokus auf Projektmanagement und Mediation. Durch Ihre Breitgefächerte Erfahrung in unterschiedlichen Branchen, versteht Sie viel von Unternehmenskulturen, teamübergreifenden Prozessen und den Hindernissen in HArmonisierungsvorhaben.
Sie ist fest davon überzeugt, dass egal wie lange man sich im Arbeitsleben sichere Routinen geschaffen hat, es immer Raum und Zeit für Neues geben muss.
Nicht nur sie selbst möchte noch viel lernen, sondern auch unsere Kunden motiviert sie, sich auf Veränderung einzulassen. Sie ist immer bereit, deutlich zu machen, wie wichtig die Bereitschaft zur Veränderung ist und ist auch bereit die Extrameile mit ihrem Kunden zu gehen.
Wanne be
part of the game?
